Polytech Nantes Infos n°5 - Juin 2010
Polytech'Nantes Infos

Synthèse de l'enquête sur l'insertion professionnelle des diplômés ingénieurs de Polytech Nantes réalisée en février 2010 (6 mois après le diplôme) auprès des 241 diplômés de la promotion 2009.

Dans un contexte économique difficile, le niveau de placement de la promotion 2009 reste bon même si un léger recul est à noter par rapport à l'an dernier. Ce taux de placement reste bien meilleur qu'entre 2001 et 2005.

Emploi

Six mois après le diplôme, 86% des disponibles pour un emploi ont été embauchés contre 91% l'an dernier, 96% en 2008, 88 % en 2007, et 84% en 2006.

66% des embauchés ont trouvé un emploi en moins de 2 mois, alors qu'ils étaient 85% en 2009 et 90% en 2008, ce qui reste très correct.

Les stages sont le principal moyen de placement, puis les sites internet spécialisés et enfin les relations personnelles et les candidatures spontanées.


Évolution du taux d'activité (ratio embauchés / disponibles pour un emploi)

Evolution du taux d'activité


Répartitions


L'Ecole place 32% de ses ingénieurs dans les grandes entreprises; 45% l'an dernier, 30% en 2008, 34% en 2007 et 35% en 2006.

La répartition géographique se fait à 16% en région parisienne (24% en 2009, 27% en 2008, 30% en 2007 et 28% en 2006), 6% à l'étranger, et le reste en province.

La région des Pays de la Loire capte 33% de nos ingénieurs : 48% des informaticiens, 39 % des électroniciens, 35 % du génie électrique, 25 % des matériaux et 28% des thermiciens.


Salaires

Le salaire moyen d'embauche, en France, primes et avantages divers compris, est de 32 K€ .

Les salaires dans la région parisienne sont supérieurs d'environ 10% à ceux de province et dans les grandes entreprises ils sont supérieurs de 5 à 6 % à ceux des PME. On peut également noter une très grande dispersion entre le salaire minimum et le maximum.